La sicurezza nei luoghi di lavoro è oggetto di leggi e norme già a partire da alcuni decenni prima dell’entrata in vigore del D.Lgs. 626 del 1994. Le organizzazioni di qualsiasi tipo e dimensione devono, attraverso il rispetto delle norme e delle leggi cogenti, garantire la salute e la sicurezza dei lavoratori. Il semplice rispetto delle norme non è sufficiente a volte a creare una “cultura della sicurezza aziendale”.Crediamo con fermezza che un approccio sistematico alle problematiche di sicurezza legate alle diverse attività o alle diverse mansioni lavorative unito alla diffusione della cultura della sicurezza e della prevenzione, contribuisca notevolmente a perseguire obiettivi fondamentali quali la riduzione degli infortuni, la prevenzione dell’insorgenza di malattie professionali, la riduzione dei costi assicurativi, nonché la diminuzione del rischio di incorrere in pesanti sanzioni amministrative e penali.

È in questa ottica che si inserisce questo VI incontro per commemorare la figura professionale ed umana del prof. ing. Werther Neri, incontro che rappresenta la naturale evoluzione dei precedenti, già avviati a partire dal 2001, con l’obiettivo prioritario di contribuire ad accrescere la consapevolezza che un ambiente di lavoro sicuro conferisce alta dignità al lavoratore e rappresenta per i datori di lavori un’opportunità importante per tutelare, oltre che la salute dei propri collaboratori, anche i propri beni.

L’approccio sistematico al lavoro sicuro si traduce inevitabilmente in un Sistema Aziendale di Gestione della Sicurezza, che richiede come punto di partenza la conformità alle leggi in materia di sicurezza e igiene sui luoghi di lavoro, per poi definire la propria politica aziendale di prevenzione e perseguire coerentemente obiettivi di sicurezza pianificati e quantificati attraverso il ciclo del miglioramento continuo PDCA (Plan, Do, Check e Act) e attraverso anche il pieno e consapevole coinvolgimento dei propri lavoratori definendo responsabilità, procedure e risorse.